Das Cluster Mobility & Logistics lädt Sie gemeinsam mit unserer New Work Expertin, Christina Bräutigam am 14. März 2023 zum 1. Teil unserer dreiteiligen New Work Reihe 2023 ein!
Im 1. Teil steigen wir ein in die Basics des New Work, die Chancen und Herausforderungen.
Arbeit aus einem neuen Blickwinkel. Was bedeutet eigentlich New Work? Future Work? New Normal?
Der zukünftige Erfolg von Unternehmen bedingt sich durch New Work.
#why
New Work hat unsere Arbeitswelt neu aufgestellt. Unternehmen sind zum Umdenken und Umgestalten aufgerufen, um die Weichen für einen erfolgreichen Unternehmenserfolg, Beständigkeit und zufriedenen Teamspirit optimal zu stellen. Die Digitalisierung geht dabei mit New Work einher und fordert eine neue optimierte Prozessgestaltung – ein digitales Empowerment.
Durch das neue Arbeiten, durch vertrauensvolle transparente Lösungen können Mitarbeitende beständiger gehalten, neue Mitarbeitende leichter gewonnen und Zufriedenheit sowie Spaß bei der Arbeit geschenkt werden. New Work hilft Mitarbeitenden in Unternehmen dabei, Arbeit und Privatleben besser miteinander zu vereinbaren. Daraus resultieren in vielen Fällen eine höhere Motivation und Produktivität. Doch das räumlich verteilte Arbeiten hält auch einige Herausforderungen bereit.
>>> Wir empfehlen alle drei Seminare zu besuchen, da es einen regen (Erfahrungs-) Austausch aller Teilnehmenden geben soll. Dennoch können alle drei Seminare können unabhängig voneinander besucht werden.
Agenda
14:00 | Begrüßung
Natalie Schwab, Cluster Mobility & Logistics
14:05 | Vortrag New Work: Chancen und Herausforderungen
Christina Bräutigam, OptING Consulting
14:45 | Zeit für Fragen, Diskussion, Austausch
15:00 | Ende
Referentin
Christina Bräutigam ist Expertin in den Bereichen Human Resources, Finance und Controlling. Sie ist Geschäftsführerin der optING Unternehmensberatung, Speakerin, Mentorin und Gewinnerin des WINawards 2021 in der Kategorie Leadership. Erfolgreich berät sie Unternehmen zu Themen rund um People & Culture. Besonders liegen ihr die Themen New Work, GenZ, Generationenvielfalt als Erfolgsfaktor im Unternehmen und Employer Branding am Herzen.
Zitat:
Eine der wichtigsten Herausforderungen ist es, einem Unternehmen ein Profil zu geben und dieses nach innen sowie außen vertrauenswürdig und reizvoll zu kommunizieren. Der New Work-Ansatz spielt dabei eine entscheidende Rolle.
Kosten
Die Veranstaltung richtet sich an die Mitgliedsfirmen des Clusters Mobility & Logistics, der Digitalen Gründerinitiative Oberpfalz DGO sowie an die Mieter der TechBase. Die Teilnahme ist kostenfrei.
Ihre Firma ist nicht dabei? Dann kontaktieren Sie uns gerne und lassen sich auf die Warteliste setzen.
Anmeldung
>>> HIER GEHTS ZUR ANMELDUNG
Hinweis
Die Veranstaltung ist Teil der Transformationsnetzwerke der Bundesregierung. Das Regensburger Projekt transform.r unterstützt Unternehmen bei der Bewältigung des Strukturwandels in der Automobilindustrie.